Как заявляют парламентарии, закон об электронных трудовых является долгожданным для российских работодателей.
«Изменения затронут около 60 млн работников и 8,4 млн хозяйствующих субъектов, включая предпринимателей без образования юридического лица. Важно, что переход на электронные трудовые книжки будет добровольным и постепенным», — прокомментировал поправки председатель Госдумы Вячеслав Володин.
Впрочем, стоит отметить, что закон во многом также облегчит жизнь работникам. Как добавил Володин, введение «электронной трудовой книжки сведет к минимуму риски потери сведений и освободит их от обязанности самим заниматься восстановлением данных о трудовом стаже».